Сколько получает солдат в армии. Сколько платят солдатам в армии

• Порядок выплат
• Военный эксперимент

Срочная служба, денежное довольствие на которой вряд ли может быть действенным мотиватором, является почетной обязанностью для российских граждан. Молодые люди отправляются служить Родине. В армии из них сделают не только настоящих мужчин, но и защитников Отечества. Каждый солдат независимо от должности получает денежное довольствие, именно так называются финансовые выплаты военнослужащим. Размер денежного довольствия солдата на срочной службе будет интересно узнать каждому будущему бойцу.

Порядок выплат

По Приказу Министерства обороны РФ от 1.09.2014 года каждый военнослужащий, находящийся на срочной службе, вправе получать материальные выплаты, размер которых, согласно постановлению, составляет 2000 рублей.

Согласно Приказу №2700 от 30.12.2011 года, выплаты начисляются ежемесячно с 10 по 20 число текущего месяца и выплачиваются по месту прохождения военной подготовки за весь период.

Каждый военнослужащий обязан получить денежный аттестат, на основании которого происходят выплаты материального пособия. Документ выдается призывнику финансово-экономическим органом. Солдат имеет право на получение выплат по предписанию, которое выдается военным комиссариатом, и приказу командира о зачислении в список личного состава воинской части, где проходит подготовку служащий.

Если срочник перевелся с другого места службы и не имеет на руках аттестат в связи с утерей либо по какой-либо другой причине, то выплаты ему начисляются с первого числа месяца, следующего за текущим. В связи с этим военнослужащий обязан написать рапорт.

В сумму материальной помощи учтены надбавки, связанные с местом прохождения военной подготовки, степени ее секретности и риска при выполнении заданий. В 2015 году призывники, проходящие военную подготовку, имеют право на получение надбавок к материальной помощи, размер которых зависит от таких показателей:

• квалификация военнослужащего;
• условия прохождения военной подготовки;
• решение задач, которые влекут за собой угрозу для жизни;
• деятельность, связанная с государственной тайной.

По окончании срока службы солдат получает денежное довольствие в двукратном размере, а сироты — пособие, увеличенное до 5 окладов.

По действующему законодательству предусмотрена индексация материальной помощи, которая должна проводиться по согласованности органов власти с субъектами воинской службы, но в 2015 году она не осуществлялась.

Поднятием суммы денежного довольствия правительство желает заинтересовать призывников. По решению законодательных органов повышены не только ежемесячные материальные выплаты солдатам, находящимся на срочной службе, но и оклады офицеров. Если учитывать то обстоятельство, что военнослужащие имеют полное государственное содержание, то повышение выплат должно заинтересовать призывников. Понятно, что этой суммы недостаточно на покупку автомобиля, но ее хватит на поход в кафетерий или кино во время увольнения.

Вернуться к оглавлению

Военный эксперимент

Повышение размера денежного довольствия в 2012 году является неким военно-финансовым экспериментом, проводимым правительством с целью заинтересовать призывником службой в армии. Ранее срочники получали нефиксированную сумму, то есть она зависела от занимаемой должности:

• стрелок или курсант учебного подразделения получал 1000 р.;
• водитель, гранатометчик, снайпер, телефонист — 1100 р.;
• старший телефонист, разведчик, водитель-машинист пусковых ракет — 1200 р.;
• командир миномета — 1300 р.;
• командир отделения мотострелкового взвода — 1400 р.;
• старшина подразделения имел самую большую сумму материальных выплат в размере 1800 р.

Кроме того, курсанты, проходящие обучение в военных вузах, или гражданские лица, поступившие в училища либо академии этого направления, также вправе получать денежные пособия в размере 2000 рублей. Можно отметить, что эта сумма является минимальной, которую получает срочник.

Но некоторые военнослужащие выражают свое недовольство по поводу размера материального пособия. Они утверждают, что справедливым решением будет приравнивание ратного труда к гражданскому, поэтому необходимо установить сумму денежного довольствия не ниже минимального размера оплаты труда, который утвержден Гражданским кодексом РФ.

Военный эксперимент должен был продлиться до 31 декабря 2012 года. Правительство надеялось, что повышенное денежное довольствие военнослужащего срочной службы даст хорошие результаты, а государство, в свою очередь, будет иметь экономические возможности обеспечения призывников. Результаты эксперимента оказались положительными, и Министерство обороны решило не отменять данный размер материальных выплат.

До настоящего времени срочники получают вышеуказанную сумму материального пособия.

Более того, призывники, служащие на российских военных базах за пределами государства, получают довольно неплохую финансовую помощью, размер которой практически такой же, как и у солдат на контрактной основе.

Помимо этой суммы, служащим причитаются надбавки, которые зависят от условий получения военной подготовки.

Призывники могут выбрать контрактную или срочную службу. Денежное довольствие, естественно, будет существенно отличаться. Данный проект еще находится на рассмотрении. По нему будущий призывник может выбрать: год на срочной службе или 2 года по контракту.

Цель введения денежного довольствия военнослужащим — создание стимула для солдат, чтобы они были заинтересованы в достойном выполнении своих служебных обязанностей по защите Родины. Сильному полу стоит помнить что нужно отдать долг Родине. Служба в армии сделает из молодых ребят настоящих мужчин, которые способны защитить не только себя, но и свою Отчизну.

Ни для кого не секрет, что армия из обычного парня делает настоящего мужчину. Во время службы соблюдается определенная дисциплина, формирующая сильный характер, ответственность и мужество. На сегодняшний день срок армейской службы составляет 1 год. В армии нет такого понятия, как Абсолютно все военнослужащие, независимо от должности и формы прохождения службы, получают денежные довольствия, выплата которых осуществляется согласно законодательству РФ. Помимо стандартного довольствия могут начисляться различные дополнительные надбавки. Так сколько платят в армии России с учетом всех доплат и компенсаций? Это мы и выясним далее.

солдат, проходящих срочную службу

Многих людей интересует вопрос о том, сколько платят срочникам в армии. В этом нет ничего удивительного, поскольку каждый молодой человек подлежит призыву. Согласно законодательству РФ, размер довольствия составляет 2000 рублей. Если бойцы будут отправлены в горячую точку, то их зарплата будет немного выше.

При прохождении если у солдата есть официальная жена, которая в скором времени должна родить, она получает разовое пособие в размере 24 тысяч рублей. При этом выплата не имеет никакого отношения к другим льготам, и она продолжит получать остальные пособия.

Сколько платят в армии по призыву, если у солдата уже есть один или два ребенка? В этом случае семья военнослужащего получает выплату в размере 10 528 рублей, которая выплачивается частями на протяжении всего времени прохождения службы.

Зарплата контрактных военнослужащих

Размер денежного довольствия солдат, проходящих зависит от воинского звания и выслуги лет.

Если он прослужил два года, то в зависимости от звания заработная плата может составлять:

• у рядового - приблизительно 22 тысячи рублей;
• младший сержант - от 30 тысяч;
• сержант - от 40 тысяч;
• кадровый состав - от 50 тысяч рублей.

Отвечая на вопрос о том, сколько платят в армии по контракту, необходимо учитывать срок, который уже прослужил солдат. Приведенные выше цифры актуальны для небольшой выслуги. Помимо основного довольствия, в зависимости от рода войск и многих других условий прохождения службы ежемесячно военнослужащие могут получать различные надбавки.

Надбавки контрактникам

Отвечая на вопрос о том, сколько платят контрактникам в армии, нельзя оставлять без внимания различные надбавки.

Они могут начисляться в следующих случаях:

• при сложных условиях, в которых проходит служба;
• за различные спортивные достижения;
• при работе с секретной информацией.

Помимо этого, каждый солдат, проходящий контрактную службу, который по долгу службы был направлен на иностранную базу или выполнение какого-либо задания, получает ежемесячную надбавку в размере 10 процентов от его довольствия. Если прохождение службы связано с повышенной опасностью для жизни, размер надбавок может достигать 100 процентов от заработной платы.

Если солдат пользуется общественным транспортном в служебных целях, то стоимость проезда ему будет компенсирована государством.

Заработная плата контрактников при участии в боевых действиях

А сколько платят в армии солдатам, проходящим контрактную службу и принимающим участие в боевых действиях? Размер довольствия в этом случае зависит от региона, в котором находится горячая точка, а также условий службы. Учитывая отсутствие военных конфликтов на протяжении последних нескольких лет, очень сложно определить точный размер зарплаты контрактников. Однако, если брать опыт предыдущих периодов, то самое большое довольствие выплачивалось контрактным военнослужащим, которые воевали в Чечне. Помимо повышенной при участии в военных действиях год службы засчитывается за полтора.

Льготы для контрактных военнослужащих

Итак, с вопросом о том, сколько платят в армии, мы разобрались, поэтому теперь следует разобраться с тем, какие льготы получают солдаты, проходящие контрактную службу.

1. Контрактники получают жилье, если таковое есть в распоряжении армии, или необходимую сумму для его аренды. Помимо этого, после заключения второго контракта военнослужащие получают возможность взять квартиру в кредит на льготных условиях.
2. Внеконкурсное место в любом вузе, возможность пройти бесплатные подготовительные курсы.
3. Бесплатное медицинское обслуживание в военных госпиталях.
4. Бесплатный проезд при выполнении служебных обязательств.
5. Возможность выйти на пенсию в возрасте 45 лет при условии, что выслуга солдата составляет не менее 20 лет.
6. Денежная компенсация семье солдата в размере 3 миллионов рублей в случае его гибели.

Учитывая все вышеперечисленные льготные программы, сразу становится ясно, что государство беспокоится о своих солдатах, которые служат по контракту.

Как поступить на контрактную службу?

Мы разобрались с тем, сколько платят в армии контрактным военнослужащим с учетом всех надбавок, а также узнали обо всех льготных программах, которые предоставляет государство. Однако теперь возникает вполне закономерный вопрос: «Как поступить на контрактную службу?» Первым делом вы должны пройти службу по призыву. Если вы уже отслужили, то подготовьте следующий пакет документов:

• паспорт;
• военный билет;
• диплом об образовании;
• фотографии 3х4 - 2 штуки.

Стоит отметить, что в пункте отбора контрактников могут потребовать и другие документы, поэтому будьте к этому готовы. После того как все документы будут собраны, будущему контрактнику придется пройди медицинскую комиссию, которая и определит его дальнейшую судьбу.

Требования к контрактникам

Если вас устраивает то, сколько платят в армии, и вы хотите посвятить свою жизнь защите родины, необходимо понимать тот факт, что одного желания недостаточно. Все дело в том, что к контрактникам применяются более жесткие критерии отбора, чем к срочникам. Кандидат должен соответствовать следующим условиям:

• хорошая физическая подготовка;
• определенный уровень профессионализма;
• психологическая устойчивость;
• отсутствие судимостей и любых других проблем с законом.

Отбор военнослужащих на контрактную службу осуществляется на призывном пункте. Здесь же проводится и медицинская комиссия. Если у гражданина все в порядке с физическим и психическим здоровьем, то его определят в одну из двух категорий призывников, которая дает право на прохождение контрактной службы. Третья категория - это кандидаты, находящиеся под вопросом, а четвертая - лица, не удовлетворяющие критериям отбора. Последней категории двери в Вооруженные силы РФ закрыты навсегда.

В последнее время военную службу по контракту активно пиарят. Престиж этой профессии заметно вырос. Выросли зарплаты, улучшились условия, стало больше гарантий от государства и меньше задержек зарплат. IQ Review попытался разобраться, так ли сладко живется профессиональным военным в современной России, какие в реальности у них зарплаты, и захотят ли молодые люди сегодня служить своей стране за такие деньги.

Служба в армии за деньги - можно ли совместить неприятное с полезным?

Солдат с автоматом Калашникова

Как попасть на службу по контракту

У военной службы по призыву есть свои сторонники и противники. Служба по призыву полна лишений, ограничивает свободу человека, забирает год жизни, не является добровольной и распространяется только на мужчин. Приятного тут мало, особенно для тех, кто в армию не стремится. Сегодня мы опустим этот вопрос.

В свете существования контрактной службы, год делать то же самое бесплатно как-то обидно. Ну, то есть не совсем бесплатно. Вот сколько платят в армии по призыву в месяц? Официально заявленный размер денежного довольствия в России составляет 2000 рублей всем призывникам (в особых зонах есть небольшие региональные надбавки). Те молодые люди, которые подумывают стать контрактниками в будущем, часто задают вопрос, можно ли не служить по призыву, а сразу пойти на службу по контракту?

Виктор Горемыкин, начальник Главного управления кадров российского военного ведомства, генерал-полковник:

«После 27 лет не проходившим военную службу по призыву мы при наборе на контракт будем только рады. А вот, если к нам придёт 18-летний молодой человек и сразу попросится в контрактники, мы предложим ему для начала отслужить год по призыву».

А кто же тогда может заключить контракт с Минобороны и получать деньги , на кого рассчитана эта реклама?

Требования к желающим заключить контракт с МО РФ

«Заключить контракт о прохождении военной службы можно только : после получения диплома о высшем образовании, после прохождения службы по призыву, находясь в запасе, при соответствии иным требованиям статьи 33 ФЗ РФ № 53 «О воинской обязанности и военной службе».

В то же время Федеральный закон от 28 марта 1998 г. N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» в последней редакции говорит:

«Первый контракт о прохождении военной службы заключается с военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, или иным гражданином, поступающим на военную службу на воинскую должность, для которой штатом предусмотрено воинское звание солдата, матроса, сержанта, старшины, — на два года либо на три года по выбору гражданина».

Исходя из текста закона, можно пойти по призыву, а потом сразу заключить контракт. Видимо, по призыву дослужить заставят полный год, формулировка закона размытая, лучше уточнять в местном военкомате.

В общем, с целевой аудиторией все понятно. Теперь надо уточнить актуальный уровень зарплат военных на 2015 год. Но сначала на пару минут углубимся в историю становления контрактной службы в России, чтобы понять, откуда растут ноги у цифр.

Как поднимали зарплату военнослужащим-контрактникам

Настало время защищать сапоги, сапоги сами себя не защитят!

Разговоры о высоких зарплатах для российских военных начались в 2008 году, до кризиса, как раз на пике роста экономики. На скриншоте представлены цифры из статьи 2008 года - сколько реально получали офицеры, и как планировалось увеличить денежное довольствие после реформы (это еще при Сердюкове).

Зарплаты старших офицеров при Сердюкове до реформы

Александр, лейтенант запаса:

«Когда я учился на военной кафедре в 2008 году, всем желающим после выпуска предлагали записаться на службу по контракту с зарплатой от 50 тысяч (для лейтенанта с высшим образованием) со следующего года. Никто не пошел туда. Нам, студентам гражданского вуза, 50 тысяч тогда казались очень маленькой зарплатой за такие условия - жить в какой-то обшарпанной общаге в военном городке, просыпаться в 5.30, есть чуть ли не и не иметь возможности уволиться в любой момент. В то время в Москве столько мог зарабатывать продавец-консультант.

Как я помню, как раз на следующий год «порезали» бюджет, и военные ждали своих «больших» зарплат аж до 2013 года. Но сегодня эти 50-70 тысяч, которые им дали, все равно чуть больше тысячи долларов, и даже если предположить, что военные не ездят за границу и тратят все в рублях, то все равно инфляция за эти годы была процентов 80% уже. Из того опыта общения с военными, который у меня есть, могу сказать, что они мыслят довольно прямолинейно и до сих пор думают, что их зарплаты выросли в разы, хотя это только номинальный рост.

Единственный позитив в профессии военного - это бесплатная квартира. Но из общения с офицерами на кафедре каждый студент знал, что эти квартиры не дают десятилетиями, а кому дают - за приличные откаты и в какой-нибудь дыре. Квартиры в Москве в принципе не давали никому в звании подполковника и ниже, а выше этого звания 90% офицеров никогда не поднимаются к моменту увольнения в запас. Поэтому в получение квартиры от государства я особо не верил. Ну пошлют тебя в какой-нибудь ПГТ Мурманской области и дадут, в лучшем случае, через 20 лет там однушку, которой красная цена миллион, будешь там куковать и спиваться на военную пенсию в 25 тысяч рублей. У меня руки и ноги на месте, я заработаю на гражданке эквивалент этого миллиона за 2 года без поедания помоев и ежедневных подъемов до рассвета».

Служба по контракту - зарплата, льготы, надбавки, квартира и пенсия

Деньги в нагрудном кармане

Переходим к самому интересному - сколько платят в армии по контракту. Понятно, что оплата труда разная для солдата и офицера. Также есть довольно много надбавок и коэффициентов, от которых будет зависеть зарплата контрактника.

Денежное довольствие и система надбавок - как считается зарплата военного

Денежное довольствие военнослужащих в 2015 году определяет Федеральный закон от 7.11.2011 № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат». Оно состоит из месячного оклада и дополнительных денежных выплат. Оклад зависит от воинского звания и занимаемой должности.

Более подробно это выглядит так:

• ежемесячная надбавка за выслугу лет - от 10% до 40% от размера оклада денежного содержания;
• ежемесячная надбавка за классную квалификацию - от 5% до 30% от оклада по воинской должности;
• ежемесячная надбавка за секретность - до 65% оклада по воинской должности;
• ежемесячная надбавка за особые условия военной службы
• ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время , а также за участие в учениях, походах кораблей, отработку задач боевой и учебно-боевой подготовки в полевых условиях вне пунктов постоянной дислокации воинской части - до 100% оклада по воинской должности;
• ежемесячная надбавка за особые достижения в службе - до 100% оклада по воинской должности;
• премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей - до трёх окладов денежного содержания в год;
• ежегодная материальная помощь — не менее одного оклада денежного содержания;
• ежемесячная надбавка за квалификационный уровень физической подготовки военнослужащих;
• ежемесячная надбавка за знание иностранных языков;
• подъемные при перемещении к новому месту службы — в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и по 25% — на каждого члена семьи;
• выплата компенсации за наем жилья по нормам, установленным законодательством Российской Федерации (для Москвы и Московской области - 15 000 рублей);
• единовременное пособие при увольнении с военной службы : при общей выслуге менее 20 лет - 2 оклада денежного содержания, более - 7 окладов денежного содержания.

Соцпакет и «бесплатная» квартира при выходе в запас

Помимо надбавок у военных есть другие «плюшки» к зарплате.

Получение жилья военнослужащими регулирует Федеральный закон № 117-ФЗ от 2004 года «О накопительно-ипотечной системе жилищного обеспечения военнослужащих». Все подробности вы найдете в тексте закона. Если вкратце, квартиру можно получить двумя способами.

• После 20 лет выслуги либо при увольнении после 10 лет службы по возрасту или состоянию здоровья, можно воспользоваться накопленными средствами в накопительно-ипотечной системе. Этого хватит на квартиру в любом городе, кроме Москвы (деньги выдаются не в натуральной форме, а путем выдачи государственных жилищных сертификатов).
• Через систему военной ипотеки. В 2015 году накопительный взнос составляет 245880 рублей в год и ежегодно индексируется.

В первом случае вы копите виртуальные деньги, а потом покупаете квартиру. Во втором случае вы берете квартиру в ипотеку, а выплачивает ее государство - в определенном размере (около 20 тысяч рублей в месяц на сегодня).

Важно : при получении ипотечного кредита все сопутствующие расходы - по оценке недвижимости, страхованию жизни и здоровья заемщика, страхованию предмета залога - несет участник НИС.

Помимо квартиры, есть другие виды помощи военнослужащим :

• высшее или среднее профессиональное образование;
• бесплатное лечение в больницах и поликлиниках Минобороны для военнослужащего и членов его семьи;
• питание;
• обмундирование;
• бесплатный проезд к новому месту службы, в командировку, к месту проведения отпуска и обратно один раз в год (военнослужащим, проходящим службу по контракту в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях). Также бесплатно едет один член семьи и контейнер (20 тонн) с личными вещами;
• льготная пенсия с 45 лет при условии 20 лет выслуги;
• выплата компенсации родственникам за смерть при несении службы - 3 миллиона рублей. За инвалидность - 2 миллиона.

Интересно, что военная пенсия рассчитывается, исходя из окладов по должности, званию и надбавки за выслугу лет. То есть, начисляется только с половины реальной зарплаты.

Инфографика

Зарплата солдат и сержантов

Из сложной системы надбавок и премий можно понять, что зарплату контрактника не узнаешь, не зная его базового оклада. Вот такие оклады по тарифной сетке у рядовых, сержантов и старшин (бывших прапорщиков) при должностях до командира взвода. Это позиции для людей без высшего образования. На этой инфографике в графе «зарплата к начислению» приведены цифры с надбавками.

Инфографика

Чтобы проверить информацию, мы выборочно опросили военных.

Никита, инструктор пункта по набору на военную службу по контракту:

«Денежное довольствие состоит из оклада по воинскому званию, занимаемой воинской должности и иных надбавок, установленных Приказом МО РФ от 2011 г. №2700, ПРИМЕРНО от 17000 до 60000 рублей».

Сергей, контрактник со стажем 10 лет:

«У меня пятый тарифный разряд. Секретка — 1 форма. Зп — 26 тысяч рублей на руки. Но это с вычетами за жилье, профсоюз и так далее».

Алексей, служит на Севере:

«Я служу в Мурманской области, старшина у нас получает с 5 надбавками за «заполярность» 100-110 тысяч рублей плюс квартиру где угодно через много-много лет. Без «заполярности» старшина получает 60 тысяч, в его обязанности входит получать довольствие и водить на приемы пищи в столовку. Лейтенант, заместитель командира взвода — 120 тысяч в месяц, там тратить их не на что. Я получаю в судмедэкспертизе медрегистратором 25 тысяч, 6 часов работая, до этого в колл-центре 25-30 тысяч получал».

А вот график, наглядно показывающий рост зарплаты и сроки выплаты военной ипотеки. Цифры приведены из таблицы выше, уже с надбавками.

Инфографика

Внимание! Пусть эти красивые цифры не вводят вас в заблуждение: базовый оклад рядового в первые два года службы по контракту — всего 15 тысяч рублей до уплаты 13% НДФЛ.

Сколько получает офицер в армии России

Служба по контракту с высшим образованием подразумевает офицерское звание и офицерскую должность. Офицеры получают довольно прилично, особенно с «северными» надбавками. При этом без надбавок зарплата лейтенанта первого года службы составляет всего 30 тысяч рублей.

Татьяна Шевцова, замминистра обороны по финансовым вопросам:

«Средний уровень денежного довольствия военнослужащих сегодня составляет более 62 тысяч рублей. Это на 10% выше средней зарплаты в нефтегазовом секторе».

Вот таблица окладов офицеров — от лейтенанта до генерала армии.

Таблица окладов по должности и званию для офицерского состава

Таблица окладов за звание и должность составлена в 2012 году, и с тех пор оклады офицеров существенно не менялись. Если вам нужны точные данные по зарплате на какое-то воинское звание с учетом всех надбавок, вы можете воспользоваться калькулятором зарплат военнослужащих . Он позволяет посчитать ожидаемое денежное довольствие со всеми надбавками в соответствии с должностью и званием. Там даны цифры с учетом индексации на 2015 год.

Интересные факты о контрактной армии

1. В бюджете на 2015 год была заложена индексация денежного довольствия военнослужащих на 5,5%, но Минфин предложил отменить ее, обосновывая тем, что нечем будет платить.
2. Штатная численность армии РФ с 2008 года составляет 1 миллион человек.
3. Сегодня в армии порядка 250 тысяч контрактников.
4. Министерство Обороны РФ планирует к 2022 году укомплектовать армию контрактными военнослужащими более чем на 50%.

Выводы

В целом, можно говорить, что оплата труда военнослужащих сегодня довольно высокая. Особенно сильна разница с обычными работягами на «гражданке» за счет того, что самостоятельно в России очень сложно. По факту, многие должности - полнейшая лафа, а зарплаты для маленьких городов, где нет работы, просто сказочные. Стоит ли идти на службу по контракту, каждый решает сам. Работа, конечно, денежная, но нудная и опасная, с учетом политической ситуации и профессиональных рисков. Не стоит забывать, что риск для жизни изначально «заложен в цену».

Общие вопросы денежного довольствия (ДД) срочников по призыву и контрактников регулируются ФЗ от 07.11.11 №306 со всеми изменениями, вносимыми вплоть до принятия ФЗ от 06.04.15 №68. Диапазон заработка военнослужащих довольно широк, поэтому далее в статье речь пойдет о том, сколько платят в армии в 2015 г.

Размер выплат

Величина материального обеспечения, определенной категории лиц, проходящей службу, зависит от:

• должности;
• продолжительности и места службы;
• звания;
• выполняемых задач.

Целью введения за службу ДД является стимулирование солдат на достойное исполнение своих обязанностей.

Сколько получают в месяц срочники по призыву?

Материальное обеспечение срочников складывается из оклада по занимаемой должности и других дополнительных выплат.

В 2015 г. служащему в армии по призыву в месяц положены надбавки, начисляемые исходя из:

• квалификации;
• условий службы;
• реализации задач, связанных с риском для жизни;
• за деятельность с информацией, содержащей государственную тайну.

В соответствии с Приказом Минобороны от 01.09.14 №633 российским солдатам по призыву в ВС в 2015 г. выплачивается ДД 2 000 руб. в месяц. В этой сумме учтены все основные надбавки: оклад, доплаты за классность, место службы, секретность и риск.

При увольнении в запас срочникам выдается пособие в двойном размере ежемесячного оклада, а сиротам сумма увеличивается до 5 окладов.

Выплата пособия призывникам-сиротам регулируется Приказом Министерства обороны от 30.06.06 №200. Его величина в месяц составляет одинарный оклад, определяемый по 1 тарифному разряду.

Денежное довольствие контрактников

Стремление пройти все тяготы армейской подготовки по контракту подкрепляется возможностью получения неплохого материального поощрения. Основой является базовый оклад, устанавливаемый в месяц из расчета по присвоенному званию. Также выплачивается оклад, зависящий от воинской должности.

Президентским Указом от 10.03.14 №136 срочникам введена на период 2014-2015 гг. доплата за осуществление командования отдельными воинскими подразделениями.

Во исполнение Указа Президента №136 до конца 2015 г. установлены следующие размеры надбавок, исчисляемых в процентах к окладу за командование подразделениями.

Увеличение оклада зависит от нескольких факторов, обусловливающих выплату надбавок за несение службы, сообразно заключенному контракту.

1. Выслуга лет. Точный размер доплаты в процентном выражении относительно оклада установлен законом в зависимости от выслуги лет.

2. Классная квалификация. Вид доплаты, имеющий динамичный характер, начисляется контрактникам, отталкиваясь от величины оклада по должности.

3. Дополнительное вознаграждение за деятельность с информацией, составляющей гостайну, может достигать 65 процентов от базового оклада по занимаемой должности. Конкретная величина добавочной суммы зависит от степени секретности информации.

4. До 100 процентов от должностного оклада служащие по контракту могут получить в месяц по таким основаниям:

• особые условия службы;
• выполнение задач, способных причинить вред здоровью, а также представляющих риск для жизни;
• значимые достижения.

Предусмотрены единовременные премии до тройного оклада за высокоэффективное исполнение должностных обязанностей. Вдобавок ежегодно выплачивается помощь в размере оклада.

Военнослужащим по контракту за службу за пределами РФ или участвующим в опасных операциях, положены повышающие коэффициенты. На практике набавки к ДД устанавливаются в зависимости от дислокации войск, специфики их задач и функций. Если в местах нахождения контрактников имеются районные коэффициенты, связанные с климатическими или экологическими условиями службы, то они также учитываются в довольствии.

Индексация денежного довольствия

Единая фиксированная величина финансовых выплат в месяц, зависящих от звания, по мере необходимости пересматривается Правительством РФ. Что касается окладов, денежный эквивалент которых зависит от должности служащего по контракту, равно как и по призыву, то его размер утверждается Правительством после аргументированного предложения от органа власти субъекта, где проходит служба.

Действующим законодательством предусмотрена индексация обоих типов окладов. По фактическому состоянию, руководствуясь положениями ФЗ от 01.12.14 № 384, в текущем 2015 г. она не проводилась.

С 1 декабря некоторые военнослужащие-призывники будут получать повышенное жалование - до 4 тысяч рублей в месяц. Дополнительные денежные надбавки, введенные приказом министра обороны № 633 от 1.09.2014 года, станут выплачивать солдатам и сержантам, стоящим на командных должностях. Например, командирам отделений в Западном военном округе дополнительно начислят 40 процентов оклада по первому тарифному разряду военнослужащего по призыву. В денежном выражении это 400 рублей. Прибавка к жалованию у старшин рот составит 80 процентов или 800 рублей.

Также по приказу министра обороны ежемесячная выплата в размере 100 процентов от оклада денежного довольствия будет выплачиваться военнослужащим-призывникам, выполняющим учебные задачи, связанные с риском для жизни, - прыжки с парашютом, водолазные операции, работы со взрывчатыми веществами и другие. Такую надбавку смогут получать и солдаты-сержанты спецназа, морской пехоты и инженерных войск.

При этом базовое денежное довольствие других категорий призывников останется неизменным - 2 тысячи рублей в месяц. Это при том, что такие военнослужащие находятся на полном государственном обеспечении, бесплатно в армии питаются, получают вещевое и иные виды довольствия.

По словам начальника пресс-службы Западного военного округа полковника Олега Кочеткова, введение так называемой командирской надбавки мотивирует призывников к совершенствованию воинского мастерства, добросовестному выполнению своих обязанности и вызовет у них стремление получить сержантскую должность.

Компетентно

Специально для "РГ" приказ министра обороны № 633 прокомментировала заместитель главы военного ведомства Татьяна Шевцова:

Этот приказ был издан в целях реализации Указа Президента России от 10 марта 2014 года № 136 "О продлении срока проведения в Вооруженных Силах Российской Федерации эксперимента по унификации денежного довольствия военнослужащих, проходящих военную службу по призыву".

В чем суть приказа № 633? Говоря простым языком, все военнослужащие по призыву (по старинке их еще называют "срочниками") до 31 января 2015 года будут по-прежнему ежемесячно получать две тысячи рублей.

Это позволит нам продолжить практику материального стимулирования военнослужащих по призыву, когда фактический размер денежного довольствия превышает номинальный солдатский "заработок", а также решить ряд организационных вопросов.

Например, до военно-финансового эксперимента обыкновенному снайперу или гранатометчику полагалось 1100 рублей. Механик-водитель, телефонист или разведчик смогли бы рассчитывать на 1200 рублей. Должность командира орудия оценивалась бы в 1300 рублей. На максимальную сумму в 1800 рублей мог бы рассчитывать старшина подразделения или старший инспектор дорожно-патрульной службы.

Другое принципиальное новшество приказа № 633 заключается в установлении военнослужащим по призыву ежемесячной надбавки за руководство подразделениями.

Теперь командир отделения будет ежемесячно получать 40 процентов оклада по первому тарифному разряду военнослужащего по призыву, что составит 400 рублей. Заместитель командира взвода будет получать аналогичную надбавку уже в 60 процентов (600 рублей), а старшина роты - 80 процентов (800 рублей). По иным воинским должностям "командирская надбавка" составит 40 процентов от первого тарифного разряда.

Выплата "командирской надбавки" установлена с 1 января 2014 года, поэтому тем солдатам, матросам, сержантам и старшинам, кому она была положена, финансовые органы произведут перерасчет денежного довольствия.

Также приказом № 633 предусмотрена выплата надбавки военнослужащим по призыву, которые служат на наших зарубежных военных базах или выполняют задачи в особых условиях (например, при чрезвычайном положении). Ее размер составит 10 процентов от оклада по первичной воинской должности контрактника, т.е. одну тысячу рублей.

Более того, приказом № 633 военнослужащим по призыву к вышеуказанному размеру денежного довольствия устанавливается ежемесячная надбавка "за риск" (за водолазные работы, прыжки с парашютом и за участие в разминировании), которая может достигать до 100 процентов от оклада по занимаемой должности.

Конечно, за 12 месяцев военной службы по призыву накопить на иномарку не получится, но для того, чтобы в увольнении сходить в кино или после службы купить родителям хороший телевизор этих денег будет вполне достаточно.